Chúng tôi là Gemadept
Nằm trong chương trình đào tạo MC của Tập đoàn Gemadept, ngày 16/9/2022 Phòng nhân sự Tập đoàn tổ chức buổi đào tạo Phong cách giao tiếp chuyên nghiệp cho cán bộ nhân viên.
Nằm trong chương trình truyền thông văn hóa hàng năm của CT CP Gemadept, vào ngày 7/9/2022, Ban Văn Hóa Công ty đã tổ chức khóa huấn luyện truyền thông văn hóa cho cán bộ công nhân viên Cảng Gemalink nhằm chia sẻ sâu hơn về các nguyên tắc văn hóa của Công ty.
Ngày 8/7/2022, Liên Đoàn Thương Mại Việt Nam (VCCI) phối hợp với Đại sứ quán Australia tại Việt Nam, Chương trình Úc cùng Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực (AUS4SKILL), Hội Đồng Tư Vấn Kỹ Năng Nghề Ngành Logistics (LIRC) đã phối hợp tổ chức Hội thảo ‘Tương lai cảng biển Việt Nam và nhu cầu phát triển nguồn nhân lực’.
Ngày 27/05/2022, Phòng nhân sự Tập đoàn Gemadept phối hợp cùng Công ty CP Đào tạo Kỹ năng Lãnh đạo TOPPION tổ chức Lễ Kick-off Dự án ‘Khung Năng Lực’, với sự tham dự của Ban Lãnh đạo Tập đoàn và Trưởng phó phòng ban chức năng và các cấp quản lý đơn vị.
Ngày 22/03/2022 vừa qua Phòng Nhân sự Tập đoàn đã tổ chức giới thiệu đến cán bộ nhân viên và các phòng ban công cụ “XÂY DỰNG HỆ THỐNG BÁO CÁO TỰ ĐỘNG & TRỰC QUAN BẰNG GOOGLE DATA STUDIO”
Gemadept – Công ty chủ đề đồng hành cùng Đội thi của Đại Học RMIT – TP. Hồ Chí Minh – Quán quân vòng chung kết quốc gia CFA Institution Research Challenge 2021 – 2022 tiến đến vòng thi Châu Á – Thái Bình Dương.
Ngày 03/03/2022 vừa qua, phòng nhân sự Công ty đã tổ chức một Hội thảo trực tuyến để trao đổi và chia sẻ kinh nghiệm về cải tiến công nghệ với Công ty cổ phần Dịch vụ Hàng hóa Sài Gòn (SCSC) là công ty liên doanh liên kết của Gemadept thông qua chủ đề “Kinh nghiệm cải tiến tại SCSC”.
